各院属班级：

员工宿舍是员工在校期间学习、生活的重要场所，也是培养员工成人成才的重要阵地。为强化学风、校风建设，优化宿舍育人环境，发挥自我管理教育的主阵地作用，促进公司员工宿舍精神文明建设，经研究，拟于近期开展员工宿舍综合检查工作，现将有关检查工作安排如下。

一、领导小组

组长：汪卫兵

组员：陈 霂、李彩虹、张 耿、张立显、张晶晶、杨建涛、芮智刚、程 鹏、分团委员工会全体员工干部

二、检查主要内容

（一）宿舍卫生及安全情况

1.宿舍窗台、地面、个人物品摆放等是否保持整洁；

2.是否存在乱贴乱挂现象；

3.是否存在私接电源、网线以及违章使用电器现象；

4.是否存放管制刀具、易燃易爆危险品、化学品等现象。

5.其它安全隐患。

（二）宿舍内人际关系情况

1.宿舍成员是否存在矛盾；

2.掌握宿舍成员生源地、民族分布情况；

3.掌握宿舍内特殊群体员工（如家庭经济困难、单亲家庭、心理健康问题、生理弱势、学习困难等）表现等情况；

4.是否存在“小团体”现象；

5.是否存在影响他人正常作息的情况。

（三）校纪校规方面

1.是否服从公寓统一管理，以及遵守公寓各项规章制度情况；

2.是否存在晚归、夜不归宿、私换宿舍、留宿非本宿舍人员等违纪现象；

3.宿舍内是否存在打架斗殴、吸烟、饮酒、赌博等违纪行为；

4.其它违反宿舍管理规定或学校规定的行为情况。

（四）宿舍的学习风气情况

1.员工在宿舍内开展学习、活动情况；

2.是否存在员工在宿舍沉迷网络等情况。

（五）其它影响宿舍安全稳定等方面的情况

三、时间安排

1.第一阶段（3月3日-3月4日）:各年级以班会、年级会

的形式进行宣传动员。

2.第二阶段（3月5日-3月6日）：各年级辅导员带领员工

干部对各自所带员工宿舍逐一进行检查，做好检查记录登

记，针对自查情况，边查边教育，边查边整改。

3.第三阶段（3月7日-3月10日）：工作领导小组成员对

院属所有员工宿舍进行抽查。

4.第四阶段（3月11日-3月12日）：对检查过程中发现的

问题及整改措施形式文字材料，并对此次工作进行总结。

四、工作要求

1.对此项工作要高度重视，作为本学期开学初的一项重点工作来抓，对在检查过程中员工宿舍存在的问题要及时整改，消除存在的安全隐患。

2.辅导员要深入员工宿舍，了解和关心员工的思想、学习和生活情况，及时掌握员工宿舍内的相关情况和信息，对员工中出现的问题及时疏导和解决，妥善处理宿舍内的矛盾等问题。

3.各年级要进一步加强宿舍管理，落实责任，健全制度,尤其要加强雁塔校区研究生宿舍的管理。充分发挥宿舍员工信息员在员工工作过程中的主体参与作用，了解与掌握员工的第一手信息情况，加强员工对思想动态的信息反馈，发挥好宿舍教育的主阵地作用。

4.请于3月11日10:00前将两校区员工宿舍综合检查自查工作小结（包含自查时间及形式，发现的问题，处理的措施等)上报员工教育管理模块负责人。

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                                                            2014年3月3日