各院属班级:
员工宿舍是员工在校期间学习、生活的重要场所,也是培养员工成人成才的重要阵地。为强化学风、校风建设,优化宿舍育人环境,发挥自我管理教育的主阵地作用,促进公司员工宿舍精神文明建设,经研究,拟于近期开展员工宿舍综合检查工作,现将有关检查工作安排如下。
一、领导小组
组长:汪卫兵
组员:陈 霂、李彩虹、张 耿、张立显、张晶晶、杨建涛、芮智刚、程 鹏、分团委员工会全体员工干部
二、检查主要内容
(一)宿舍卫生及安全情况
1.宿舍窗台、地面、个人物品摆放等是否保持整洁;
2.是否存在乱贴乱挂现象;
3.是否存在私接电源、网线以及违章使用电器现象;
4.是否存放管制刀具、易燃易爆危险品、化学品等现象。
5.其它安全隐患。
(二)宿舍内人际关系情况
1.宿舍成员是否存在矛盾;
2.掌握宿舍成员生源地、民族分布情况;
3.掌握宿舍内特殊群体员工(如家庭经济困难、单亲家庭、心理健康问题、生理弱势、学习困难等)表现等情况;
4.是否存在“小团体”现象;
5.是否存在影响他人正常作息的情况。
(三)校纪校规方面
1.是否服从公寓统一管理,以及遵守公寓各项规章制度情况;
2.是否存在晚归、夜不归宿、私换宿舍、留宿非本宿舍人员等违纪现象;
3.宿舍内是否存在打架斗殴、吸烟、饮酒、赌博等违纪行为;
4.其它违反宿舍管理规定或学校规定的行为情况。
(四)宿舍的学习风气情况
1.员工在宿舍内开展学习、活动情况;
2.是否存在员工在宿舍沉迷网络等情况。
(五)其它影响宿舍安全稳定等方面的情况
三、时间安排
1.第一阶段(3月3日-3月4日):各年级以班会、年级会
的形式进行宣传动员。
2.第二阶段(3月5日-3月6日):各年级辅导员带领员工
干部对各自所带员工宿舍逐一进行检查,做好检查记录登
记,针对自查情况,边查边教育,边查边整改。
3.第三阶段(3月7日-3月10日):工作领导小组成员对
院属所有员工宿舍进行抽查。
4.第四阶段(3月11日-3月12日):对检查过程中发现的
问题及整改措施形式文字材料,并对此次工作进行总结。
四、工作要求
1.对此项工作要高度重视,作为本学期开学初的一项重点工作来抓,对在检查过程中员工宿舍存在的问题要及时整改,消除存在的安全隐患。
2.辅导员要深入员工宿舍,了解和关心员工的思想、学习和生活情况,及时掌握员工宿舍内的相关情况和信息,对员工中出现的问题及时疏导和解决,妥善处理宿舍内的矛盾等问题。
3.各年级要进一步加强宿舍管理,落实责任,健全制度,尤其要加强雁塔校区研究生宿舍的管理。充分发挥宿舍员工信息员在员工工作过程中的主体参与作用,了解与掌握员工的第一手信息情况,加强员工对思想动态的信息反馈,发挥好宿舍教育的主阵地作用。
4.请于3月11日10:00前将两校区员工宿舍综合检查自查工作小结(包含自查时间及形式,发现的问题,处理的措施等)上报员工教育管理模块负责人。
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2014年3月3日